易幹軍一(yī)行(xíng)參觀≈★≥♦了(le)化(huà)橘紅(hóng)藥材發展有(yǒ₩​$u)限公司的(de)橘紅(hóng)博物(w'£ù)館、人(rén)才驿站(zhàn)、橘紅(hóng)倉庫，₽£φ詳細了(le)解我市(shì)橘紅(hóng)栽培的(de)悠久曆史以及♥ ‌橘紅(hóng)深加工(gōng)、存儲的(de)先進技(jì)術(shù)§ ₽§。随後，在該公司會(huì)議(yì)室召開(kāi)座談會(huì)，與化(huà)​λδ橘紅(hóng)藥材發展有(yǒu)限公司董事(shì)長(cháng)李鋒以及橘紅(hóng₩₩)業(yè)務能(néng)手深入交談，重點了(le)解化± (huà)橘紅(hóng)的(de)制(zhì)作(zuò)工(gōng)藝，生(shēn↕¶g)産流程，生(shēng)産過程遇到(dào)的(de)難題±λ，銷售渠道(dào)如(rú)何拓展等問(wèn)題。易幹軍對✘↔★​(duì)我市(shì)橘紅(hóng)加工(gōng)工(gōng)作(z ®‌♥uò)提出了(le)以下(xià)建議(yì)≥δ‌：一(yī)是(shì)要(yào)重視(shì)橘紅(hóng)深加工(g∑<♥ōng)技(jì)術(shù)的(de)研發，提高(gāo)橘紅(hó☆βng)制(zhì)作(zuò)工(gōng)藝、加大(dà)橘紅♠→(hóng)産品附加值、增加産業(yè)相(xiàng)關就(jiù)業(yè)崗位、♦£培養優秀橘紅(hóng)栽培加工(gōng)人(rén)才；二₹®Ω是(shì)推進橘紅(hóng)産業(yè)規模化(huà)、專業(yè)化(≠  huà)經營，形成具有(yǒu)市(sh™‌∞ì)場(chǎng)競争力的(de)産業(yè)鏈，将其培育成為(wèi)化(huà)州市(shε→✔εì)特色支柱産業(yè)，以點帶面拉動整體(tǐ)經濟發展。